Şekerbank tarafından yapılan açıklamada yeni dönem personel alım ilanına yer verildi. Farklı kadrolarda gerçekleşecek personel alımına yönelik başvuru şartları birçok kişinin dikkatini çekti. Şekerbank personel alımı başvuru detayları vatandaşlar tarafından merakla araştırılmaya başlandı.
Vatandaşlar personel alım ilanlarını yakından takip etmeye devam ederken dikkat çeken duyuru Şekerbank'tan geldi. Şekerbank tarafından yapılan açıklamada farklı kadrolarda görev yapmak üzere pek çok personel alımı gerçekleştirileceği açıklandı.
ŞEKERBANK PERSONEL ALIMI 2026
Şekerbank tarafından yayımlanan güncel ilana göre alım yapılacak pozisyonlar şu şekilde yer aldı;
İstanbul Şubeleri – Ticari Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Antakya Şube – KOBİ Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
İstanbul Şirinevler – Birikim Müşteri Temsilcisi
Çarşamba Şube – Bireysel Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Adıyaman Şube – KOBİ Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
Merzifon – İşletme Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
İstanbul Şubeleri – Kurumsal Bankacılık Müşteri Temsilcisi
İstanbul – KOBİ / İşletme Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
Kars – İşletme Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
Elazığ Şube – Operasyon Yöneticisi
Samsun – Ticari Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Samsun – Bireysel Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Konya Büsan – Ticari Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Konya – Bireysel Bankacılık Müşteri Temsilcisi
Ankara Şubeleri – KOBİ Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
Bozüyük – İşletme Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
Kitle Bankacılığı Bölge Satış Yöneticisi
Konya Şube – İşletme Bankacılığı Müşteri Temsilcisi
ŞEKERBANK PERSONEL ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI
İlana başvuruda bulunacak adaylar için başvuru şartları ise şu şekilde;
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
Bankacılık sektöründe, başvurulan pozisyona uygun deneyime sahip olmak
Müşteri odaklı çalışma anlayışına sahip olmak
İletişim becerileri güçlü, satış ve hedef odaklı çalışabilmek
Analitik düşünme ve problem çözme yetkinliğine sahip olmak
MS Office programlarını etkin kullanabilmek
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf olmak
Yoğun çalışma temposuna ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek